孤岛求生
项目简介:
掌握不同资源的各位学员,站在不同的三座小岛上,通过相互间的组织、协调与配合,去共同完成组织目标。
目标分享:
1.领导管理的角色意识,合理分工;
2.分清主要目标,次要目标 ;
3.主动沟通,双向沟通;
4.突破思维定势,充分利用规则;
5.确立整体观念,打破部门利益的樊篱。